La “Encuesta Global de Actitudes y Beneficios 2024” elaborada por la consultora WTW reveló aspectos preocupantes sobre la percepción de 45 mil trabajadores provenientes de 29 mercados a nivel global.
Mil de ellos fueron empleados mexicanos que trabajan en empresas medianas y grandes del sector privado. Los resultados de la encuesta fueron:
Casi una quinta parte de los empleados espera jubilarse a los 66 años o más y el 86% de estos acepta haber ahorrado menos de lo que cree que debería haberlo hecho, incrementándose así el número de trabajadores que no ha ahorrado lo suficiente para su retiro; en 2022, el porcentaje fue del 80%, y en 2019 del 76%.
También destaca que para el 55% de los empleados el plan de jubilación de su empleador es muy importante y para el 50% es la principal forma en que ahorra para su retiro.
Además, la encuesta de WTW señala que la confianza en la capacidad de vivir cómodamente durante la jubilación ha disminuido en los últimos dos años en aquellos que se acercan al retiro.
Mujeres, menores de 40 años y con salarios más bajos figuran como la población con menos confianza a la hora de jubilarse.
¡Ojo aquí!: 7 cosas que las mujeres sí o sí deben saber de su Afore
Y, como es de esperarse, existe un fuerte vínculo entre los problemas financieros a corto plazo y la preparación para la jubilación. En ese sentido, este sondeo encontró que solo el 33% de los empleados piensan que están en buen camino a la jubilación, ahorrando más del 8% de sus ingresos; el 34% piensan que no está en el camino correcto para jubilarse y están ahorrando un 8% o menos para su retiro.
Por último, la encuesta desveló que los empleados que no obtendrían los mejores resultados a la hora de la jubilación son las mujeres (37%) y los hombres (32%) con ingresos de más de 40 mil pesos (74%) y de más de 50 años (45%).
No te vayas sin ver: Pensiones en México: las claves para planear un buen retiro
Inspírate, descubre y comparte. ¡Síguenos y encuentra lo que buscas en nuestro Instagram!
